■通讯员 单微
　　从普通“打工仔”到技术骨干，从工人到人大代表，黔西南州人大代表、贵州骅骏铝业科技有限公司生产车间退火班班长冉龙波脚踏实地学技术、锐意进取搞研发、认认真真当代表，一路走来，用匠心谱写劳动赞歌，带领家乡工友们共同致富。
　　“踏踏实实学习、兢兢业业干事、用心用情履职。”这三句话是对冉龙波奋斗故事的简要概括。
　　改变思想抓机遇 从学徒工做起
　　“没有技术，随时都会面临被裁员和淘汰的危机。”2002年，刚高中毕业的冉龙波便开始了外出打工。在近20年的打工生涯中重复经历着换城市、换工厂的艰辛，这让他渐渐明白了有技术傍身才能走得更稳更远的道理。
　　2020年他抓住一个偶然的机遇，贵州骅骏铝业科技有限公司正招聘一批中青年到浙江慈溪参加带薪培训，培训合格后返回黔西南州兴仁市的公司担任技术骨干，他立马报名，决定学好一门技术回乡。
　　经过一年的培训，他不仅掌握了铝板材加工的全线工艺操作流程，还掌握了公司的核心技术。2021年初，他以一名技术工人的身份和几个同村老乡回到了兴仁市巴铃镇重工业园区贵州骅骏铝业科技有限公司车间工作。
　　锐意进取搞研发 兢兢业业干事
　　“能回到家乡工作我非常高兴，既然把我安排到了最核心的质量管控班组担任组长，我一定要把自己所学到的技术应用到工作中去。”冉龙波说。
　　为带好班组成员，保证车间生产高效稳定，冉龙波拿着技术资料彻夜研究琢磨，工作在岗位，吃住在公司，经常泡在车间里调试各种工艺数据，指导并解决生产中出现的各种难题。
　　一边忙生产，一边钻研技术，有了成果后，又不断将新技术运用到生产中。在不懈努力下，冉龙波可以根据不同的产品需求，精准掌控铝板材加工的退火参数，完成不同系列的产品。2022年，他和团队通过不断学习、探索和试验，提炼总结出“油封抗氧化”“恒温均质”等工艺，参与集团公司研发的“铜铝复合板”新产品于2022年试样成功投入生产，产品销往市场后受到一致好评，提高了公司的生产力和产品竞争力。
　　全心全意传帮带 做新员工的“授渔者”
　　刚到公司的冉龙波，不仅要参与研发新产品，还得培训好新员工。但厂里在当地新聘的员工都没有铝行业工作经验，更谈不上技术，每一项工作都要靠师傅手把手地教。
　　“一枝独秀不是春，百花齐放方能春满园！毫无保留地将自己掌握的技术传授给新员工，才能带出一支懂技术的团队，才能保证车间生产达到高效稳定的效果。”冉龙波说。
　　冉龙波全心全意帮带，新员工们进步非常快，公司在本地先后新聘的100多名员工中，已有40多名在冉龙波的培训指导下学有所成，被安排在生产车间的各个重要技术岗位，成为公司的技术骨干。
　　短短几年的时间里，从一名四处漂泊的“打工仔”成长为一名怀揣家乡情怀的“工匠师傅”，是冉龙波的执着专注和一丝不苟成就了他的成功之路。
　　同时，冉龙波的工作得到多方认可，当选人大代表后，他在工厂经常与工友们交流，收集他们的想法看法，向工会反映他们的呼声，维护工人的合法权益。冉龙波也经常深入群众当中，积极听取他们的意见建议，当好群众的代言人。
　　“我始终相信，只要肯吃苦、肯钻研，平凡的岗位也能干出不平凡的业绩。”获得“全国劳动模范”表彰，是冉龙波工匠精神的生动注脚。他将继续坚守初心，发扬“工匠精神”，发挥新时代劳动者对家乡、对行业最朴素的热爱与奉献，同时做好代表履职工作，进一步助力家乡高质量发展。