■ 李秀荣
　　多年来我国都在严厉打击考试作弊，不让舞弊行为影响考试公平公正。“助考中介”以“考试援助”为名诱导求职者和学生舞弊，是在以身试法。虽然换了个“助考”身份，以逃避监管，但其违法实质并没改变。只不过，“助考中介”实施的往往是远程代考。远程代考成为线上招聘和考试的灰色地带，会损害公平正义和公共秩序，无法让真正的优秀者通过正常考试被选拔出来。
　　对考生来说，寻求“助考中介”援助作弊，通过歪门邪道蒙混过关，注定风险重重。
　　如果被查实存在代考行为，招聘企业会据此追究求职者的违约责任，最终鸡飞蛋打。
　　对于用人单位来说，“助考中介”扰乱考试秩序，破坏考试公平，传递出投机取巧的错误价值观，一旦任其蔓延，将严重影响社会风气。这种作弊行为浪费了其招聘资源，可能让真正优秀的求职者无法被选拔出来，不利于其人才队伍建设和长远发展。
　　因此，对“助考中介”理当严厉打击。有专家认为，现行法律并没有直接规定远程代考行为是否构成违法，要尽快完善相关立法。这的确是当务之急。在此之前，公安、教育、网信、工信、市场监管等部门应加强配合，督促互联网企业落实监管责任，加
　　强对涉考违法有害信息的巡查处置，全面清理涉考有害信息，对涉嫌考试作弊的依法查处、曝光通报绝不能手软。在此过程中，相关平台则应提高商家准入门槛、加强资质审查，主动、及时将有助力作弊嫌疑的商家向有关主管部门上报，以便于调查处置。
　　企业应改变招聘形式，通过线上线下相结合，提升反舞弊技术，线下比如对求职者进行抽查甚至“回头考”，线上封堵技术漏洞；在组织考试题目时，多组织与岗位技能相关且开放的题目，让非相关岗位的“枪手”难以代考。而学校则应通过宣传教育、案例警示，增强学生的法律意识，认识到考试作弊的严重后果，改进考试形式，实现线上线下均严格监考。