■ 记者 黄祖祥
　　“获得全省法院先进个人的殊荣，我的内心满是感恩与敬畏。感恩组织的信任与培养，让我有机会在党建与信息化工作的岗位上践行初心；敬畏这份‘先进’称号背后的重量——它不仅是对我个人的认可，更是对织金县人民法院全体干警并肩奋斗的肯定，对我们共同守护司法为民初心的褒奖。”提及全省法院先进个人的荣誉，织金县人民法院机关党委书记李晓燕如是说。
　　在同事们的眼里，李晓燕是一个爱岗敬业、团结同事、率先垂范、说干就干的人。近年来，对于她分管的工作，同事们都看在眼里、记在心上——织金县人民法院被评为全省政法系统智能化大练兵先进单位，信息化应用考核连续5年被评为全省第一。
　　因工作成绩突出，李晓燕先后获得“优秀共产党员”“优秀公务员”“三八红旗手”等荣誉。荣誉的背后，蕴藏着她勇于挑战、忠诚担当、忘我工作、敢于争先的优秀品质。
 　 勇于挑战和较真 让党建工作活起来、实起来
　　“刚接手党建工作时，我面临的挑战比想象中艰巨：各党支部工作参差不齐，有的支部组织生活像‘走过场’，党员参与积极性不高……”李晓燕回忆说，看到这样的现状，她心里既着急又坚定——党建是根、是魂，必须让它真正活起来、实起来。
　　那段时间，李晓燕跑遍了院里所有党支部。她向老党员请教经验，与年轻干警谈心交流，把收集的建议逐一记在笔记本上，白天忙完手上的工作后，晚上熬夜梳理党支部规范化建设方案。
　　“方案落地的第一步，就是从‘三会一课’、主题党日这些基础工作抓起。”李晓燕介绍，她要求各支部严格按制度开展活动，带头去听、去看、去查——小到会议记录的规范性，大到学习内容的针对性，发现问题当场指出，后续跟踪整改，并把支部建设成效和部门、个人的年度考核挂钩。
　　“工作刚开始，个别党支部书记觉得‘太较真’。”李晓燕说，但一段时间后，当看到支部党员从“要我参加”变成“我要参加”，讨论问题积极主动，党员们渐渐明白“较真”的意义。
　　“后来，我带头创新党员教育方式，既请党校专家来讲理论，也带干警去红色基地忆初心，更用党员积分制把思想表现、工作业绩、志愿服务等量化考核。慢慢地，党组织凝聚力增强了，党员先锋作用发挥了。”李晓燕说，“建党100周年时，织金县人民法院获评‘全省先进基层党组织’，看到同事们脸上的骄傲，我知道所有的付出都值得。”
　　在抓好党建基础工作的同时，李晓燕一直在思考：怎么让党建和审判执行深度融合？于是，打造特色党建品牌的想法应运而生。她结合各支部职能，带头提炼了“党耀法徽永铸忠诚”的机关党建品牌和四个支部品牌——其中，一支部搞信息化，就叫“智链天平e路先锋”；二支部负责刑事执行，就叫“刑执守护 红色尖兵”。
　　“品牌不是挂在墙上的口号，得有实实在在的活动支撑。”李晓燕说，“我们组织开展‘法润社区’志愿服务，党员干警定期去社区讲法律、解纠纷；在人民法庭及诉讼服务中心设‘党员先锋岗’‘党员示范岗’，要求党员作表率。记得有位老党员，为了方便行动不便的老人立案，主动上门服务，老人握着他的手感激地说：‘法院的同志比亲人还贴心。’这就是党建品牌最好的‘活广告’，让群众切实感受到司法的温度。”
　  信息化增强“硬支撑” 让数据多跑路、群众少跑腿
　　“如果说党建是‘软实力’，那信息化就是法院工作的‘硬支撑’。”李晓燕说，分管信息化工作后，她始终牢记“科技赋能司法，创新服务群众”这十个字。
　　以前，群众到法院立案，要带一堆纸质材料，排队、填表，折腾大半天；法官办案，卷宗堆得像小山，阅卷、归档都耗时。对此，李晓燕带领技术团队反复琢磨，在上级法院和织金县人民法院党组的大力支持下，在诉讼服务中心安装自助立案机、智能阅卷机，积极推行网上立案、网上调解、网上送达——现在群众足不出户就能立案、调解，接收法院信息；2022年以来，网上立案占比达66%，电子送达25万余人（次）。
　　“最难忘的是推进电子卷宗‘单套制’归档改革时，面对技术瓶颈和干警操作习惯的差异，我们白天深入审判一线，和法官、审判辅助人员一起梳理难点、解决堵点；晚上加班改方案、作培训，确保每个人都能熟练操作。”李晓燕回忆说，“刚开始有干警不适应，觉得电子档不如纸质档放心，但当看到归档时间平均缩短23天，纸质卷宗页数下降71%，档案库房‘胀库’问题缓解了，大家从‘不习惯’变成了‘离不开’，心里很有成就感。”
　　如今，织金县人民法院从立案到结案归档全流程网上办，法官在线阅卷、写文书，当事人实时查进度，“数据多跑路，群众少跑腿”不再是口号，而是看得见、摸得着的便利。
　　在李晓燕看来，党建工作要继续往深里走、往实里走，信息化要紧跟科技发展不断升级。“我会把这份荣誉当成新的起点，带着对党的忠诚、对司法事业的热爱，继续深耕细作、创新笃行，和大家一起为法院工作高质量发展、为守护公平正义再谱新篇！”李晓燕说。