本报讯（记者 杨情丽）近日，记者从贵州省人民政府网获悉，为做好高校毕业生就业工作，促进高校毕业生留黔就业创业，省委组织部、省人力资源和社会保障厅研究出台了《贵州省高校毕业生留黔行动实施方案》（以下简称《方案》）。《方案》明确，力争到2023年8月底，实现贵州省2023届高校毕业生毕业去向落实率达到80%以上，2023年底离校未就业毕业生帮扶就业率达到90%以上的工作目标。
　　据了解，《方案》结合人力资源和社会保障部高校毕业生等青年就业创业推进计划有关安排和我省实际情况，从整合用好就业创业政策、做好政策性岗位招录（聘）、搭建供需对接平台、优化就业公共服务、加强就业权益保障等方面落实保障我省高校毕业生留黔工作。
　　《方案》指出，通过落实企业吸纳就业政策，落实自主创业、灵活就业政策，落实培训、就业见习政策，对小微企业、民营经济组织和社会组织吸纳离校2年内未就业高校毕业生就业符合条件的，给予社会保险补贴；支持高校申报创新创业基地，对认定为国家级、省级的创业孵化示范基地给予一次性补助，支持参加大学生创新创业大赛，学校可对本校学生在全国“互联网+”大学生创新创业大赛和“挑战杯”大学生系列竞赛中获金、银、铜奖(或前三等奖相当奖项)，并在黔落地的项目可给予50万元、20万元、10万元无偿资助；对持有培训意愿的高校毕业生等重点群体，开展订单、定岗、顶岗等以就业为导向的职业技能培训和创业培训，促进其就业创业能力提升。
　　《方案》明确，要增加高校毕业生升学深造机会。2023年全省硕士研究生招录13000人，普通专升本招录10000人。科研助理和“订单班”招聘规模扩大，2023年全省高校科研助理招聘不低于2600人、全省高职院校“订单班”毕业生就业15000人。落实“两征两退”改革要求，组织好大学生征兵工作，2023年计划征集5000名大学毕业生入伍。