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遵义职院:
供需对接促就业“职”引未来谱新篇
■ 记者 杨情丽
  绘精彩人生征途,从职业规划启航。2023年是“十四五”规划实施的攻坚之年,也是遵义职业技术学院(以下简称遵义职院)“技能贵州”“双高建设”建设任务的攻坚之年。
  在发展的历史长河中,遵义职院通过不断提高学生综合素质、深化高职教育改革、提升人才培养质量等措施,在招生、就(创)业、合作交流等方面取得了可喜成绩。招生类型、生源结构逐步调整,招生生源质量越来越好,就业质量稳中向好发展,创新创业再上台阶,校企合作、产教融合覆盖面更广,各建设项目稳步推进……近三年来,该院毕业生就业去向落实率均保持在90%以上,完成了省教育厅要求的“双八”目标,开拓了毕业生就业情况稳定发展新局面。
   优化就业服务 稳定就业岗位
  “我的社会实践经历少一些,是否符合公司要求?”
  “没问题的,我们公司更注重个人的发展潜力。”
  2023年6月20日,在“百日冲刺促就业踔厉奋发建新功”2023届毕业生大型校园双选会招聘现场,人头攒动、气氛热烈,毕业生们手持简历满怀热情地穿梭于各企业展位之间,不时停步驻足,寻找心仪岗位。参加招聘会的用人单位热情地为前来求职咨询的毕业生答疑解惑。此次双选会由来自科技、汽车、酒店、商贸、教育管理、建筑工程等二十余类行业共175家企业参与,共提供岗位260个,招聘人数8283人,为毕业生就业提供了更多选择。
  “这只是学院发挥校园招聘主渠道作用,促进学生就业的一个缩影。”据该院招生就业处处长何雪芹介绍,一直以来,遵义职院高度重视毕业生就业工作,围绕招好生、育好人、就好业的关键环节,充分调研用人市场需求,了解学生就业预期,不断调整学校教学和就业指导服务。同时,与政府和企业不断深化合作,聚政、企、校之力,实现“政校企”三方共赢,以校园专场招聘活动为主体,小型宣讲、云就业线上招聘和网络云宣讲为补充的多层次招聘活动,为毕业生和企业提供多样化的求职招聘渠道,就业岗位数与本校毕业生总数的比例为1:6。
  2023年,累计举办44场招聘会,其中线上32场,线下招聘会12场;线下大型双选会2场,专场宣讲会20场;线上参加单位约200家,截至目前,累计提供就业需求人数13926人。
   拓展就业渠道 搭建就业平台
  “遵义职院建筑与艺术设计系汇聚四家大型建筑类企业,拓岗面涵盖多个专业……”2023年6月20日,在四川金鑫测绘工程有限公司会议室里,遵义职院党委副书记高翔正将110余名建筑工程测量专业应届毕业生推荐给四川省内江市威远县4家建筑企业。校企双方就订单培养、毕业生就业、师资队伍建设、课程与教材研发、培训合作等方面展开密切交流,并就技能型人才培养、专业设置、企业经验导师入校指导、毕业生能力达成等方面交换了意见。
  目前,遵义职院建筑与艺术设计系共有50多名往届毕业生成功入职上述四家公司,涵盖建筑测绘、建筑工程技术等专业。其中,在四川金鑫测绘工程有限公司在职在岗毕业生30余人,技术骨干19人。
  为抢抓五六月毕业生求职招聘关键期,遵义职院每年都会通过“走出去”的方式,积极开展“书记院长访企拓岗”专项行动,巩固和增加就业合作企业,建立和完善用人单位信息库,深化就业合作渠道,为学校促就业攻坚行动再冲刺、再发力。
  去年,在2022年“五大行动”建立访企拓岗工作长效机制的基础上,遵义职院再次深化机制改革,形成“学院-系院”二级联动机制。校级层面与各系院二级联动抓落实,深化供需对接、就业育人、校企合作,通过增加实训课程占比加强实习锻炼,帮助学生认清选择、坚定理想,树立正确就业观。
  据悉,2023年,遵义职院走访企业达127家,与上海统嘉集团、厦门海峡人才市场、浙江舜宇光学等6家用人单位达成了深度合作,巩固并更新重点单位数据近40家,新增联系企业超50家。70家企业表达了对该院毕业生的需求,涉及交通运输、建筑业、制造业、餐饮业、旅游业、零售业等14个行业,各企业表达了对机电一体化、新能源汽车技术、建筑室内设计、电子商务、学前教育、园艺技术等共计26个专业的人才需求,为2023届毕业生提供290个职位,其中有15家企业提供实习岗位共计1231个。
  筑梦双创大赛 赋能就业发展
  为激发学生们的兴趣,做好职业生涯规划,促进就业,2023年9月12日,遵义职院举办第六届“舜宇”杯职业生涯规划大赛,通过科学合理的职业生涯规划展现学生对学业、职业的清晰认识。
  在“建行杯”第九届“互联网+”大学生创新创业大赛贵州省省赛中,遵义职院共计报送项目14个,获省赛金奖1项、银奖1项、铜奖12项,实现该项赛事“零金”的突破;
  在第十八届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛中,遵义职院获省级二等奖4项、省级三等奖1项;
  在第十八届“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛“黑科技”展示活动贵州省赛中,获一等奖1项、二等奖1项、三等奖1项;
  在第十八届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛“黑科技”展示活动中,获星系级(特等奖)1项,也是贵州省4个星系级中唯一一所高职获奖院校;
  在第七届中华职教社创新创业大赛省赛中,获得一等奖1项,二等奖1项。2023年各类创新创业大赛省级以上获奖总数达到25项。
  …………
  为把创业、就业工作推进更“到位”,遵义职院高度重视大学生双创高质量发展,将创新创业理念覆盖全院师生,提前谋划创新创业工作,针对本年度选拔项目,提前组织专家进行项目打磨、优化指导,实现了创业大赛“年年有突破,年年创新高”。2023年,遵义职院招就处整合各专业优势资源,搭建创新创业服务平台,大力支持并培养二级院系上报的双创大赛项目,邀请经验丰富的大赛专家举办创新创业基础能力培训、赛前冲刺培训、项目优化培训10余次,力求加强学生创业竞争力,提高学生创新创业质量。同时,为学生提供政策宣传、信息咨询、活动交流、项目申报、企业注册、资源对接等服务,为校内外交流与合作提供纽带和桥梁。
  “下一步,我们将围绕学院数字化主题年、双高建设、技能贵州、‘十四五’规划开展工作,确保招生工作再上台阶、就(创)业工作质量稳步提升,合作交流工作取得新突破。”何雪芹说。

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