■刘勇刚 记者 喻玉
　　为扎实推进春季执勤岗位练兵工作，进一步强化队伍灭火救援业务能力。铜仁市碧江区消防救援大队坚持以筑牢基础、补缺短板、破解难题为导向，以全面提高消防救援人员、专职队员的身体素质、专业理论和技战术水平为目标，全面掀起春季练兵备战热潮。
　　坚持研战研训、实现知战能战。碧江区消防救援大队党委把春季执勤岗位练兵工作纳入党委议事内容，先后召开党委会、作战训练专题会进行研究部署，并按照春季执勤岗位练兵工作方案要求制定详细训练方案，明确大队机关、消防救援站、政府专职队练兵项目、目标及方法。组织开展实战模拟桌面推演，认真总结火场经验教训，组织消防救援人员、政府专职队员集中学习灭火救援基础理论，着重加强所属队站指挥员指挥能力，全面提升队站的灭火救援能力水平。结合当前季节火灾形势，坚持每周开展一次业务理论学习教育，组织所属队站经验丰富的消防救援人员上台开展战备教育授课，进一步夯实消防救援人员、政府专职队员业务理论根基。
　　坚持科学施训，实现本领过硬。碧江区消防救援大队将体能训练贯穿于春季练兵全过程，坚持练技能必须先练体能的总体思路，依托铜兴大道特勤站组建“示范教学队”结对帮扶指导，大力营造“后进补、先进拉、整体进”的科学训练氛围。利用悦跑、华为运动健康等智能APP软硬件进行训练规划，帮助队员针对弱项短板实行“点餐”“选课”，补充体能训练计划，灵活调整训练计划。针对春季气温冷热反复带来的不利影响，该大队合理安排训练时间，指导所属队站科学制定训练计划，大力强化训练保障。
　　坚持工作督导，实现全程掌握。碧江区消防救援大队制定训练督察工作计划，开展春季训练专项督查，通过无预案实战拉动、战备检查、实地测试、预案修订查阅等方式，实地了解所属队站训练情况。针对督察中发现的问题，梳理划分个性问题和共性问题列入党委议训事项，制定问题清单并持续督办整改落实情况，确保问题逐条解决、隐患逐个消除。通过组织所属队站每月开展小会操、每月举办大考核、每月拉动政府专职队、每月交叉轮训的形式，检验消防救援人员、乡镇政府专职队员的训练成效，对考核竞赛排名靠后的队站、专职队和个人实施绩效奖惩，有效调动消防救援人员、政府专职队员训练积极性。
　　坚持战训常态，实现战之必胜。该大队将辖区“六熟悉”、单位固定消防设施操作和作战能力评估相结合，大队主官每月参与开展一次火灾现场想定演练，加强内攻灭火、破拆排烟、火场供水等关键环节训练，进一步提升实战处置和协同配合能力。组织开展器材装备“一口清”训练，确保每名消防救援人员都熟悉掌握车辆器材装备的性能、使用方法、操作规程，做到会用、会讲、会修。各队站通过季度、每月队伍形势分析会、安全会、战评总结等形式，全面加强训练作战安全教育，在日常训练和灭火救援任务中严格按照要求开展，切实绷紧安全弦，杜绝各类训练事故发生。